Votre équipe juridique à temps partagé

Les besoins juridiques d’une entreprise sont généralement assurés par des avocats. D’autres ont leur service juridique interne.

Entre ces deux situations, une entreprise peut avoir besoin d’embaucher un juriste sans pour autant nécessiter d’un accompagnement à temps plein.

C’est la promesse de SMASH Legal: vous faire bénéficier d’un juriste à temps partagé qui intervient de manière flexible directement chez vous.

En support, renfort d’une équipe existante ou en remplacement temporaire faites l’expérience de SMASH Legal.

 

Le mot de Laurent Parras (fondateur)

Juridique à temps partagé

Notre accompagnement juridique

 

  • Droit social : Gestion des relations individuelles et collectives de travail, conformité et accompagnement sur diverses questions juridiques (comme par exemple contrat de travail, licenciements, temps de travail).
  • Droit des affaires : Structuration de la société et gestion de ses affaires courantes (assemblées, modification de K-bis) et exceptionnelles (émissions BSCPE et opération de capital).
  • Droit des contrats :Rédaction, analyse et négociation de contrats personnalisés, sécurisant vos engagements commerciaux et garantissant la protection de vos intérêts.
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Nos partenaires


Nous avons tissé des liens privilégiés au fil des ans et notamment à l’occasion de Masterclass ou de Mentoring avec les partenaires suivants



Juridique à temps partagé

3 niveaux de séniorité

  • Legal Officer
  • Legal Manager
  • Chief Legal Officer

Legal Officer (Juriste d’entreprise à temps partagé)

Le Legal Officer, ou juriste d’entreprise, est chargé de veiller à la conformité juridique des activités de votre organisation. Il rédige, analyse et négocie les contrats, assure une veille réglementaire, conseille les différentes équipes sur les aspects légaux, et intervient dans la gestion des litiges

Yanis, Legal Officer à temps partagé

Legal Manager (responsable juridique à temps partagé)

Le Legal Manager est votre ressource clé pour assurer la conformité juridique de votre entreprise au quotidien. En collaboration avec avec le Chief Legal Officer, il gère les aspects juridiques courants, veille au respect des réglementations et offre un soutien opérationnel pour protéger les intérêts de l’entreprise.

Hortense et Anaïs, Legal Manager à temps partagé

Chief Legal Officer (Directeur juridique à temps partagé)

Le Chief Legal Officer (ou Directeur Juridique externalisé) aide les dirigeants à définir et mettre en œuvre la stratégie juridique de l’entreprise, en étroite collaboration. Il gère les risques, échanges avec les équipes et entretient les relations avec les tiers pour assurer une juste adéquation entre les besoins business et les contraintes légales.

Katianne, Avocate en négociation contractuelle

Le simulateur SMASH

La foire aux questions SMASH Legal

Quels sont les avantages de faire appel à un service juridique externalisé par rapport à un service juridique interne ? 

Un service juridique à temps partagé (que vous fassiez appel à un juriste externalisé ou à un Directeur Juridique externe) permet de bénéficier d’une expertise juridique flexible et adaptée à vos besoins ponctuels, sans les coûts fixes d’un juriste interne à plein temps (nul besoin d’un recrutement en CDI ou de faire monter en compétences une ressource en interne). Cela offre plus de souplesse et permet d’ajuster les services en fonction de l’évolution de vos besoins juridiques.

Quels types de services juridiques spécifiques proposez-vous dans le cadre de votre offre juridique à temps partagé ?  

Outre l’accompagnement opérationnel par un juriste à temps partagé, nous proposons une large gamme de services juridiques, incluant le droit des affaires, le droit social, la gestion et le droit des contrats, la conformité, la veille juridique, la propriété intellectuelle, ainsi que le conseil en matière de litiges. Nos services sont modulables selon vos besoins spécifiques

Comment déterminez-vous le volume horaire nécessaire pour répondre aux besoins juridiques de mon entreprise ?  

Nous effectuons une analyse approfondie de vos besoins juridiques en fonction de la complexité de vos activités et de votre secteur. Cela nous permet d’estimer le volume horaire ou le nombre de jours nécessaires pour assurer une couverture juridique efficace et sur mesure.

Quelle est l'expérience de vos juristes dans différents domaines du droit (droit des affaires, droit social, propriété intellectuelle, etc.) ?  

Notre équipe est composée de juristes et d’avocats chevronnés dans divers domaines du droit, tels que le droit des sociétés, le droit social, la propriété intellectuelle, et d’autres branches juridiques essentielles. Ils possèdent une solide expérience, acquise auprès de PME, cabinets d’expertise comptable, start-up et grands groupes, dans différents secteurs d’activité.

Comment assurez-vous la confidentialité des informations juridiques sensibles de chaque client ?  

Nous mettons en place des mesures strictes pour garantir la confidentialité de vos informations juridiques sensibles. Cela inclut l’utilisation de systèmes sécurisés, conformes aux réglementations en vigueur, et un engagement de confidentialité de la part de nos juristes et avocats à temps partagé.

Pouvez-vous adapter vos services juridiques en fonction de la taille et du secteur d'activité de mon entreprise ?  

Oui, nos services juridiques sont entièrement ajustables en fonction de la taille de votre entreprise, de votre secteur d’activité et de la complexité de vos besoins. Nous vous proposons des solutions sur mesure, adaptées à votre réalité opérationnelle.

Quels sont vos tarifs pour les services juridiques à temps partagé et comment sont-ils structurés ?  

Nos tarifs sont flexibles et structurés en fonction du volume de travail nécessaire, du niveau d’expertise souhaité de nos juristes et avocats à temps partagé et de la durée de la mission. Nous proposons une facturation à l’heure, à la journée ou sous forme de forfaits adaptés à vos besoins juridiques.

Comment assurez-vous la continuité du service juridique en cas d'absence ou de changement du professionnel assigné à mon entreprise ?  

En cas d’absence ou de remplacement du juriste ou avocat à temps partagé qui vous sera assigné, nous garantissons une continuité de service grâce à notre équipe qualifiée. Un autre juriste externalisé reprend immédiatement le dossier pour assurer un suivi continu et sans interruption.

Quelle est la différence avec l'intérim juridique ?

L’intérim juridique n’est pas légal en ce sens qu’il ne respecte pas le monopole des avocats. En tant qu’avocats, nous vous proposons justement un service à la fois respectueux de la loi , sécurisé , et qui répond à votre besoin de disposer d’un juriste en intérim pour une période déterminée.


Pourquoi choisir SMASH Legal ?

S’appuyant sur une expérience professionnelle de 16 années en tant qu’avocat, conseil d’entreprises, nous nous sommes inspirés des métiers de DAF et de DRH à temps partagé pour répondre le plus efficacement possible à vos besoins juridiques.

1 équipe de salariés sous la responsabilité d’un avocat expérimenté

Notre équipe de juristes et d’avocats salariés combine des parcours bien distincts et  diversifiés qu’il s’agisse de taille d’entreprise, de secteur d’activité ou de type  d’industrie. Elle intervient sous l’égide d’un avocat qui est garant de la qualité  de leur travail et du respect des obligations déontologiques de SMASH Legal.

Le meilleur des deux mondes

SMASH Legal est un cabinet d’avocat soumis à la déontologie des avocats et garant de la rigueur et de l’excellence des interventions de ses équipes. SMASH Legal est également une entreprise, soumise aux contraintes de marché, qui comprend les besoins de ses clients et la situation décisionnelle dans laquelle se trouve leur dirigeants et leur top management. L’objectif ?
Vous aider à prendre des décisions réellement synergiques, et à
placer le curseur exactement au bon endroit entre les enjeux business et les
risques légaux.

Notre promesse : être opérationnel dès le 1er jour d’accompagnement, recommander ET faire à la manière d’un interne.

Parlons-en !

Faites les bons choix. Maintenant. 
Dites non au statu quo et faites le choix de la proximité, de l’efficacité et de la flexibilité avec SMASH.

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