Toute entreprise, quelle que soit sa taille, est exposée au risque de litige client.
Désaccord sur un contrat, facture contestée, défaut de service, réclamation persistante : ces situations, lorsqu’elles ne sont pas anticipées, peuvent rapidement nuire à la trésorerie, à la réputation et au temps de l’équipe dirigeante.
Chez SMASH Legal, nous aidons les entreprises à prévenir les litiges avant qu’ils ne deviennent des contentieux.
Nos juristes et avocats à temps partagé intègrent votre organisation pour identifier les points de friction, sécuriser vos contrats et structurer vos process de relation client.
En clair : nous faisons du droit un outil de fluidité commerciale et de protection durable.
Un litige client n’est jamais un hasard.
Il découle souvent d’un manque de clarté contractuelle, d’un défaut de traçabilité, ou d’une mauvaise gestion des échanges.
Autrement dit, le problème est rarement juridique au départ — il le devient parce qu’il n’a pas été cadré.
La gestion efficace de ce risque repose donc sur trois piliers :
C’est exactement le rôle de nos juristes à temps partagé.
La première source de litige, c’est le contrat lui-même.
Nos juristes examinent et optimisent vos CGV, contrats de prestation et bons de commande, afin qu’ils soient précis, équilibrés et prévoient des clauses de résolution amiable.
En clair, ils transforment vos documents commerciaux en boucliers préventifs, capables d’éviter les litiges avant qu’ils n’éclatent.
Les différends naissent souvent dans la relation client : commercial, service client, comptabilité.
Nos juristes forment vos équipes aux bons réflexes juridiques : comment documenter un désaccord, comment réagir face à une contestation, quels écrits conserver.
C’est une véritable culture du risque client qui s’installe dans votre organisation.
Quand le désaccord devient inévitable, nos juristes interviennent rapidement pour désamorcer le conflit.
Ils rédigent les courriers, mènent les échanges avec le client et recherchent une issue amiable réaliste et maîtrisée, évitant ainsi des mois de procédure.
Parce qu’il agit en amont : avant que le risque ne se transforme en litige.
Nos juristes ne se contentent pas de réagir ; ils installent une méthode, un suivi, et une cohérence dans vos échanges contractuels.
Grâce à notre organisation en trois niveaux de séniorité — Legal Officer, Legal Manager et Chief Legal Officer — nous vous affectons le profil le plus adapté à votre taille et à vos enjeux.
Qu’il s’agisse d’une PME, d’une ETI ou d’une scale-up, vous bénéficiez du même standard d’expertise et d’une approche pragmatique, alignée sur vos priorités business.
Vous rencontrez des litiges clients à répétition ou souhaitez renforcer vos process contractuels ? Contactez SMASH Legal pour mettre en place une gestion préventive des risques, pilotée par un juriste dédié à votre entreprise.
Faites les bons choix. Maintenant.
Dites non au statu quo et faites le choix de la proximité, de l’efficacité et de la flexibilité avec SMASH.
Oui, il peut reprendre les dossiers en cours, analyser les échanges et préparer la stratégie de sortie amiable ou contentieuse.
Le juriste à temps partagé travaille en interne et sur la durée, pour éviter que les problèmes ne dégénèrent. L’avocat, lui, intervient en général lorsqu’un contentieux est déjà ouvert.
Oui, SMASH Legal intervient pour des holdings, filiales ou structures connexes, avec un même juriste référent.
Selon la taille et la complexité, il s’agit le plus souvent d’un Legal Manager ou d’un Chief Legal Officer, rompus à la gestion des risques et à la relation client.